Tema: A Auditoria de Gestão
By in

Tema: A Auditoria de Gestão

Auditorias avaliam a eficiência dos processos de uma organização. Ela pode ser operacional, que coleta e analisa informações sobre características, processos e resultados de um programa, atividade ou organização; ou a auditoria de gestão, cujo objetivo é avaliar a alocação econômica de recursos a disposição de um gestor, e se estes são usados de forma eficiente. Se você é um gestor, são 4 os pontos principais que a Auditoria de Gestão analisa:

  • Políticas e objetivos.
  • Normas e Procedimentos.
  • Processo organizacional consistente.
  • Medidas de controle e desempenho.

Auditorias variam para cada tipo de negócio, mas os fatores organização e documentação fazem diferença em qualquer auditoria. Garantir o sucesso na avaliação depende de a empresa demonstrar organização, documentação de seus processos e regras e acesso seguro e rápido a informação. Soluções em Gestão de Documentos e soluções em ECM são aliados dos gestores na auditoria pois entregam informação solicitada rapidamente e atendem regulações como a LGPD e a ISO27001. Saiba mais conversando com as equipes da AGMDoc.

Liderança e a Solução para o Burnout
By in

Liderança e a Solução para o Burnout

Um grande problema a ser combatido por líderes de equipe em 2021 é a Síndrome de Burnout. A pandemia em 2020 obrigou pessoas de todas as áreas a lidar 24hs por dia com tudo de uma vez: relacionamento, filhos, casa, família, trabalho e educação – muitas vezes num mesmo ambiente físico.

O Burnout aparece nessa situação como o esgotamento profissional. Estresse, exaustão e ciclos negativos de pensamento são comuns em pessoas que tem essa condição. E o problema do Burnout, a longo prazo, é que a irritabilidade, as mudanças bruscas de humor e a dificuldade de concentração se desdobram em problemas secundários que poderiam facilmente ser evitados.

Um bom líder de equipe cria um ambiente seguro, com a ajuda do RH tanto para prevenção quanto tratamento, nas ações mais simples: bons feedbacks, saber escutar, compreensão e empatia.

Além da ajuda de um líder, cada pessoa tem que fazer também a sua parte: sono, exercícios leves, meditação são opções tranquilas e que exigem apenas tempo e comprometimento, e são parte importante do combate ao Burnout

× Como posso te ajudar?